イベント案内
2021年3月20日(土) 緊急集会 官製ワーキングプアの女性たち コロナ後のリアル
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/03/08(月) 17:54############################
緊急集会 官製ワーキングプアの女性たち コロナ後のリアル
https://www.facebook.com/events/1085411178550502
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主催:緊急オンライン集会「官製ワーキングプアの女性たち コロナ後のリアル」
実行委員会
協力:官製ワーキングプア研究会、ビデオプレス
後援:岩波書店、日本評論社
◆日時 2021年3月20日(土)13:30ー16:30
◆会場 スペースたんぽぽ+オンライン
ユーチューブ配信: https://youtu.be/YdEE0IvC8Dg
★字幕による文字通訳あり
※リアルの会場が変更になりました。
※会場定員が限られているため、基本、オンラインでの参加をお願いします。
※オンラインでの参加が難しいなど、会場での参加を希望される方は事前にご連絡ください。
お問い合わせ先:hiseiki.koumu★gmail.com ←★を@に置きかえてください。
コロナウイルスの感染拡大という未曽有の事態となった今年度、公務現場は、新たにはじまった
会計年度任用職員制度というもう一つの問題に見舞われました。日々、深刻さが増す社会の
2021年3月10日(水) 変えよう選挙制度の会・3月例会(オンライン)「地方議会の議員選挙の現状と課題」
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/03/08(月) 09:08【要申込】3/10(水)変えよう選挙制度の会・3月例会(オンライン)
「地方議会の議員選挙の現状と課題」
日時:3月10日(水)18:30~20:30
※オンライン(ZOOM)のみでの開催。
参加費:今回は無料
テーマ:「地方議会の議員選挙の現状と課題」
報告者:田中久雄(当会代表)
報告の後に参加者のみなさんと意見交換します。
申込:開催日前日の3月9日(火)17:00までに、
当会の下記メールアドレス think.elesys@gmail.com 宛に
氏名、メールアドレスをお知らせください。
ZOOMのURLなどをお送りします。
主催:変えよう選挙制度の会
URL: http://kaeyo-senkyo.tumblr.com/
フェイスブック: https://www.facebook.com/kaeruelesys
ツイッター: https://twitter.com/thinkelesys
Eメール: think.elesys★gmail.com ←★を@に置きかえてください。
2021年3月11日(木) 「飯舘電力 飯舘村バーチャル視察ツアー」のご案内/ZOOMのオンラインで行います!(学生無料)
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/03/08(月) 09:03みなさま、
2021年 【311イベントのご案内】
毎年3.11の時期に「さようなら原発・こんにちは自然エネルギー@北埼玉の会」では、催しを行ってきました。
今年は震災後10年目となる節目の年ですが、コロナ感染予防のため人が集まるイベントではなく、 ネットを通して福島の今を知って頂けるように、との思いで
3.11当日の午後に、飯舘電力主催の「飯舘村バーチャルツアー」を企画しました。
飯舘電力は飯舘村で活動する発電会社で、50基ほどのソーラーシェアリングを運営しています。
コロナで来村者が減りました。
飯舘村の現状を知ってもらうために、彼らはオンラインのZoomによるツアーをはじめました。
今回のイベント参加費はすべて、飯舘電力に届きます。
あれから10年、次の時代の扉を、わたしたち一人一人が開けていく時に来ています。3.11のことをもう一度思い返し、今を知っていただきたいです。
★参加希望で、パソコンやスマホが無い方は ぜひ、パソコンをお持ちのご友人と一緒に参加いただければ幸いです。
もしお仲間とご一緒に見る場合でも、その方も参加者としてご登録いただき、
各自1,000円をお支払いくださるようお願いいたします。
なお、大学生以下の学生やお子さんは、無料です。若い方にも是非、ひろめてください!
2021年3月10日(水) 変えよう選挙制度の会・3月例会(オンライン)
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/03/02(火) 17:51【要申込】3/10(水)変えよう選挙制度の会・3月例会(オンライン)(会場開催はまだ未定)
「地方議会の議員選挙の現状と課題」
日時:3月10日(水)18:30~20:30
※オンライン(ZOOM)での開催。
※会場開催については、コロナの感染状況により、まだ未定です。
会場開催が可能になりましたら、改めてご案内いたします。
参加費:オンラインの場合は無料
テーマ:「地方議会の議員選挙の現状と課題」
報告者:田中久雄(当会代表)
報告の後に参加者のみなさんと意見交換します。
申込:開催日前日の3月9日(火)17:00までに、
当会の下記メールアドレス think.elesys@gmail.com 宛に
氏名、メールアドレスをお知らせください。
ZOOMのURLなどをお送りします。
主催:変えよう選挙制度の会
URL: http://kaeyo-senkyo.tumblr.com/
フェイスブック: https://www.facebook.com/kaeruelesys
ツイッター: https://twitter.com/thinkelesys
Eメール: think.elesys★gmail.com ←★を@に置きかえてください。
2021年2月27日(土) Choose大学「政治とは何か? 代表制から考える政治」第4回「ポピュリズムと代表制」
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/02/25(木) 17:422/27 【オンライン】Choose大学「政治とは何か? 代表制から考える政治」第4回「ポピュリズムと代表制」(2/27 13:00~、YouTube)
案内→ https://shiminmedia.com/video/173051
https://www.youtube.com/channel/UCmNMnTpz7kk_D3oGcx1XvrQ/videos
Choose大学「政治とは何か? 代表制から考える政治」第4回「ポピュリズムと代表制」
日時:2月27日(土)13:00~
講師:網谷壮介さん(政治思想研究者・獨協大学)
配信→ https://www.youtube.com/channel/UCmNMnTpz7kk_D3oGcx1XvrQ/videos
2月のテーマ:政治とは何か?代表制から考える政治
講師:網谷壮介さん(政治思想史研究者)
第1回:2月6日(土)13:00-「代表制民主主義」
第2回:2月13日(土)13:00-「代表制への批判」
第3回:2月20日(土)13:00-「代表の概念」
第4回:2月27日(土)13:00-「ポピュリズムと代表制」
講義の資料
第1回
https://firestorage.jp/download/f2c953e5978bf83aefc475b4b8fa06ea27c61f35
2021年3月18日(木) たんぽぽ舎講座 アーサー・ビナードさん講演会~ありえない!今日このごろ~
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/02/22(月) 16:09もう一つの非常事態宣言は10年間出されたままであることもすっかり忘れるこの島国の人々を愛するがゆえに、
問い、権力にあがなう人々に光を当て続ける詩人~アーサー・ビナードさんのお話。
昨年9月の眼から鱗の講演「ウイルスたちはどんな夢をみるのか」
半年ぶりの第2弾が決まりました。
《申込》3/18(木)たんぽぽ舎講座
アーサー・ビナードさん講演会~ありえない!今日このごろ~
2021年3月18日(木曜)13:00開場 話13:30~16:30
会場: 東京学院3階(貸会場・貸教室内海) 101-0061 千代田区神田三崎町3-6-15
アクセス JR水道橋西口1分 https://www.kaigishitsu.co.jp/access/
※ご注意ください。会場はたんぽぽ舎ではありません。
当日は会場前にたんぽぽ舎の黄色の旗をたてます。
参加: 申込制 800円 (会場に通常定員は120名。今回は70名で締め切り)
動画録画・ZOOM配信: ありません
主催: たんぽぽ舎 https://www.tanpoposya.com/
101-0061 千代田区神田三崎町3-1-1高橋セーフビル
申込: 申込:たんぽぽ舎 電話 03-3238-9035 FAX 03- 3238-0797
2021年3月30日(火) 映画批評家の冒険 木下昌明 3分間ビデオ全作品 2003~2018
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/02/22(月) 13:27=============================
■ 第104回 VIDEO ACT! 上映会 ~追悼 映画批評家・木下昌明さん~
上映作品『映画批評家の冒険 木下昌明 3分間ビデオ全作品 2003~2018』
http://www.videoact.jp
http://videoact.seesaa.net/
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■2021年3月30日(火)19時より
2020年12月6日未明、惜しくも亡くなった
映画批評家の木下昌明さん。享年82歳。
木下さんは、直腸がんと前立腺がんを抱えながらも
映画批評を続け、7冊の著書を発表。
そして、2003年より3分間ビデオ『娘の時間』『息子の場合』
『三分間の履歴書』『育てる』など、数々の名作を発表してきた。
ペンとカメラを手に、世の中と向き合い続けた木下さん。
木下さんを追悼し、彼が遺した3分間ビデオ全作品群を
『映画批評家の冒険』と題して一本化し、上映する。
■上映作品
『映画批評家の冒険 木下昌明 3分間ビデオ全作品 2003~2018』
2021年/日本語/カラー/52分(ブルーレイ上映)
監督・撮影・構成:木下昌明 編集:松原 明
■作品タイトル及び制作年度
「娘の時間」(2003)
「続・娘の時間」(2004)
2021年2月20日(土) うつけん・マンスリー・トーク・第3回
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/02/20(土) 01:04うつけん・マンスリー・トーク・第3回(UTSUKEN Monthly Talk Session vol.004)
「新型コロナから一年、日本の貧困・格差は今」(ゲスト:瀬戸大作さん/反貧困ネットワーク事務局長)
毎月、各界からゲストをお招きし、社会のさまざまな問題について宇都宮けんじが議論するトークシリーズ。
2月のゲストは、反貧困ネットワーク事務局長の瀬戸大作さん。コロナ禍で苦しむ人々の元に日々駆けつける瀬戸さんに、
貧困と格差の現状を報告いただきつつ、必要なアクションは何か、宇都宮けんじとともに考えます。
■日時:2月20日(土)20:00-21:30
■下記URLでYouTube配信・無料・予約不要
https://youtube.com/watch?v=S1z6lQxP7gw
生活困窮者の方から電話を受けた瀬戸さんが支援に駆けつけるまでの様子は、以下の動画で紹介されています。
https://youtube.com/watch?v=4tSPnZ7z7d8
昨年末開催の映像祭「ドキュ・メメント2020」に瀬戸さんが登壇された際の動画もぜひご覧ください。
https://youtube.com/watch?v=4Sm3uN-OuWQ
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《カンパのお願い》
2021年3月4日(水) 第110回社会的企業研究会「フォルケホイスコーレを学ぶ」
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/02/18(木) 09:30【要申込】第110回社会的企業研究会
◆フォルケホイスコーレを学ぶ◆
開催日時:2021年3月4日(木)18時~20時00分
※ZOOM会議(オンライン)による開催
【申し込みフォーム】
https://ssl.form-mailer.jp/fms/567186dd695459
※3月3日(水)の18時を締め切りとさせていただきます。お申し込みを頂いた後、当日にZOOMのURLを事務局よりご連絡させていただきます。
【開催趣旨】
フォルケホイスコーレとは、民衆の民衆による民衆のための成人教育機関と言われている。まさに、デンマーク生まれの「大人のための学校」。
原則として17歳半以上であれば、国籍・人種・宗教を問わず誰でも入学でき、試験や成績評価などはありません。
デンマークは社会保障の考え方・仕組みが有名ですが、その根底にあるのが自分のことは自分で決める、しかしそれは他者との深い対話を通して決めること。「私たちはとことん民主主義」と自認し、そのことは選挙の時の高い投票率が示しています。この日本の自己責任とは異なる自助のあり方と利他との関係、それを支える「深い対話」は、デンマークの教育思想から育まれます。そうしたデンマーク独特の福祉と教育がどのように関連し合っているのか。学び深める機会にしていきます。
2021年2月23日(火) 第109回社会的企業研究会「ソーシャルファームってなぁに?」
投稿者:jtgt 投稿日時:2021/02/17(水) 21:41【要申込】第109回社会的企業研究会「ソーシャルファームってなぁに?」
https://sse.jp.net/
開催日時:2月23日(火・休)14:00~16:30
※ZOOM会議(Web会議サービス)にて開催
参加を希望される方は、社会的企業研究会ホームページ
http://sse.jp.net/
にアクセスしていただき、参加の手続きを行ってください。
2月22日(月)の18時を締め切りとさせていただきます。
お申し込みを頂いた後、当日にZOOMのURLをご連絡させていただきます。
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東京都は2019年12月25日に「都民の就労の支援に係る施策の推進とソーシャルファームの創設の促進に関する条例」(以下、ソーシャルファーム条例)を交付しました。
条例の趣旨は、「ソーシャルファーム」を「自律的な経済活動を行いながら、就労に困難を抱える方が、必要なサポートを受け、他の従業員と共に働いている社会的企業」と定義し、さまざまな支援を5年間行うというものです。さらに対象の事業所を次の3項目を満たすものと規定しています。
①事業からの収入を主たる財源として運営していること。
②就労に困難を抱える方を相当数雇用していること。
③職場において、就労に困難を抱える方が他の従業員と共に働いていること。